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简述赫兹伯格的双因素理论的基本内容

赫兹伯格提出的双因素理论是管理学领域中一个重要的激励理论，它旨在探讨工作中的哪些因素能够真正激发员工的积极性和创造力。这一理论的核
2025年06月19日 03:10:47

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